Santé / action sociale

Chargé de mission accueil et formation des professionnels de santé

Référence de l'offre : SRM11583_22

Date de publication :

Date limite de candidature :

Poste à pourvoir :

Chargé(e) de recrutement : Elodie FORESTIER-DGAS

Categorie : A

Type d'emploi : Emploi permanent

Domaine d'activité : Santé / action sociale

Structure : Direction de la PMI et de la Petite Enfance

Localisation : Melun

Description du poste

Sous la responsabilité du chef de service, le chargé de mission Accueil et formation des professionnels de santé, contribue à l’attractivité territoriale en santé au travers de l’accompagnement dans leur parcours de formation des professionnels de santé, et plus particulièrement dans le cadre des stages ambulatoires en médecine générale. A cet effet, il a pour mission de :

  • Accroitre et maintenir l’offre de stages ambulatoires en médecine générale sur le territoire Seine et Marnais avec le recrutement de nouveaux Maîtres de Stage Universitaire (MSU) en médecine générale au sein du département
  • Accompagner les maitres de stage agréés dans leur suivi de formation
  • Identifier les difficultés d’accès aux sites de stage et contribuer à l’optimisation des conditions d’accueil
  • Contribuer au développement de nouveaux dispositifs ou mesures permettant d’accroître l’attractivité des sites de stages départementaux
  • Instruire l’attribution d’aides financières dans le cadre de la maîtrise de stage
  • Promouvoir les atouts du département en termes notamment de cadre de vie

 

Les Activités principales

• Démarcher les médecins de ville et territoriaux, généralistes, pédiatres et gynécologues afin de leur présenter le statut de MSU et son intérêt pour la démographie médicale, en se référant aux documents en vigueur dans le cadre de la validation des Diplômes d’Etudes Spécialisées de médecine générale (DES).

• Encourager ces praticiens à participer aux séminaires d’initiation à la maîtrise de stage du Collège National des Généralistes Enseignants (CNGE) en vue de leur engagement dans cette pratique.

• Contribuer à l’organisation administrative et logistique de séminaires de formation délocalisés en Seine-et-Marne, en accord et sous la responsabilité du médecin organisateur déclaré par le CNGE, afin d’optimiser la mobilisation des praticiens.

• Entretenir des liens avec les praticiens agréés et encourager leur participation aux séminaires complémentaires de formation continue, pour la médecine générale : S2-encadrement des externes en médecine générale, S3- supervision directe, S4-supervision indirecte et S5-formation à l’accueil d’internes en Stages Ambulatoires en Soins Primaires en Autonomie Supervisée.

• Informer et accompagner les MSU du département dans l’identification et/ou la mise en place de facilités pour l’accès de leurs lieux d’accueil de stagiaires.

• Recenser les possibilités d’hébergement et facilités de déplacement existantes à proximité directe des différents sites de stage, et les retranscrire sous forme d’une cartographie interactive accessible aux étudiants en amont des choix de stages.

• Gérer les dossiers de demande d’aide financière départementale sollicitée par les stagiaires ambulatoires et hospitaliers en lien avec le chargé de gestion administrative.

• Participer au développement de structures d’hébergement collectif à destination des stagiaires ambulatoires et hospitaliers des bassins de vie concernés (type maison des internes).

• Contribuer à l’attractivité médicale du département en promouvant les actions du Pacte santé notamment auprès des partenaires.

• Etre l’interlocuteur privilégié de la Région et des étudiants dans le cadre des bourses d’aide à l’installation : Etude des candidatures, réponses aux demandes de renseignement, gestion initiale puis suivi des étudiants entrés dans le dispositif jusqu’à leur installation.

• Assurer l'administration et le suivi des dossiers santé (bourses, aides au fonctionnement et suivi des projets d'investissement)

Profil recherché / compétences

Savoir (connaissances nécessaires pour agir)

  •  Connaître le secteur des métiers de la santé
  • Connaître la législation et l'environnement institutionnel de l'élaboration des politiques de santé
  • Connaître les politiques d'action sociale du Département

Savoir faire

  • Maîtriser la méthodologie de projet
  • Savoir développer et mobiliser un réseau de partenaires
  • Réaliser enquêtes et documents d'analyse et de synthèse
  • Participer à l’organisation d’évènements en lien avec la mission
  • Maîtriser outils informatiques et logiciels bureautiques

Savoir relationnel

  • Grande capacité d’adaptation
  • Rigueur, autonomie
  • Sens de la communication, et aisance relationnelle
  • Capacité d’écoute et de diplomatie
  • Force de persuasion
  • Appréhension des contraintes liées à l’exercice ambulatoire

 

Permis de conduire indispensable.

Poste à temps plein basé à Melun.

 

Dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Départemental de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.

 

Transmettez votre candidature

Votre candidature (lettre de motivations + CV) devra être accompagnée de votre permis de conduire et, si vous êtes titulaire de votre dernier arrêté et de votre bulletin de paie.

 

Candidature à adresser directement en ligne à l'attention de M. le Président du Département de Seine-et-Marne à l'adresse électronique : recrutement-DGAS@departement77.fr

 

Venez rejoindre un Département dynamique et innovant, vous y exercerez un métier passionnant !

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Date limite de candidature :

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) en rappelant la référence et le libellé de l'offre :

  1. Renseignements auprès de :

    Elodie FORESTIER-DGAS
    Hôtel du Département
    CS 50377
    77010 MELUN Cedex

  2. Par mail :

    Recrutement-DGAS@departement77.fr

  3. En ligne :